平成30年の住宅・土地統計調査では、空き家数が約849万戸に達し、そのうち約半数が民間の賃貸住宅の空室でした。
そのため日本の民間賃貸住宅は、5戸のうち1戸が空室と言われています。
賃貸住宅は、一度建築すると需要の変化に応じて柔軟に供給を調整することが難しいのが現状としてあります。
当社では、このような問題に対し、地域の不動産企業と連携しながら、持続可能な賃貸経営の実現に向けて取り組んでいます。

ランドマスター事業はオーナー営業をせず、管理会社様を通して中古物件を1室からお借上するシステム。物件管理やコンサルティング業務はこれまで通り不動産企業にお任せし、1室ずつの空室借上に特化することで、良好な関係を維持しながら事業拡⼤を続けています。
またこの事業は、⾦利や不動産価格の変動とも無縁です。事業の仕組みとして⼤胆な分業化を進め、積極的なテクノロジー活⽤を図ることで⽣産規模を⾼め、コストを低減し、利益率を年々アップさせています。

ヒューマン・リソースという考えを大切にしているランドトラスト。資産である社員⼀⼈ひとりには、成⻑のためのしっかりとした制度や環境を⽤意しています。
例えば「階層別研修」は、新入社員・若手・中堅・管理職等、階層ごとの研修を用意し、キャリアステージに応じた能力やスキルを身につけることが可能です。また、キャリアパスは、本人の特性やライフステージの変化に応じての選択することが可能であり、キャリアを断念しないためのサポートをしていきます。